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    TS2026020602ZP0000宁波通商控股集团有限公司校园招聘公告
  • 时间:2026-02-06
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  • 宁波通商控股集团有限公司(以下简称集团)是经宁波市政府授权,由市国资委履行出资人职能的国有资本投资运营公司,注册资本200亿元,集团主体获AAA信用评级。集团配合市国资委完善监管体制和转变监管方式,重点投资前瞻性战略性新兴产业,培育未来产业,加强数据要素市场化配置,推动产业链、创新链、资本链深度融合,为宁波推动制造业高质量发展提供强有力支撑。

    【宁波通商基金管理有限公司】宁波通商基金管理有限公司(以下简称通商基金)是集团全资子公司,作为集团资本运营和项目投资的主载体和主抓手,以“服务地方战略,引领产业发展”为基本定位,围绕“基金管理+基金投资”两大核心业务,通过区域+产业的战略布局,聚焦并前瞻性投资符合宁波产业战略导向的新兴产业和未来产业,锚定宁波着力打造的重点产业链方向,深入推进强链、补链、延链性投资。

    通商基金目前协议管理规模超1200亿元,是浙江省内管理规模前列的私募股权投资机构,荣获2022-2023年度宁波市政府颁发的“宁波市金融支持实体经济贡献突出机构”及2024年度“十佳”耐心资本标杆机构,“融中2023-2024年度中国最佳产业赋能有限合伙人”、“清科2024-2025年中国股权投资市场机构合伙人50强”。近3年已有8家直投企业海内外上市,4家企业荣获“全球独角兽企业”称号,3家企业入选“全球猎豹/瞪羚企业榜”。

    【宁波工业投资集团有限公司】宁波工业投资集团有限公司(以下简称工投集团)是集团控股子公司,资产规模超过200亿元,作为集团战略投资平台的主载体,工投集团以“产业引领、资本赋能”为目标,通过控股、参股超过20家企业方式布局全市先进制造业,深耕实体经济、筑牢产业底盘。目前工投集团旗下包括3家上市公司、3个国家级创新平台、7个省级创新平台,核心业务涵盖精细化工、新材料、精密制造等板块,在全市重大产业领域持续优化国有资本布局。

    因业务发展需要,现校园招聘集团下属企业员工7名。

    一、招聘原则

    1.党管人才原则;

    2.德才兼备、以德为先、任人唯贤原则;

    3.事业为上、人岗相适、人事相宜原则;

    4.公开公正、竞争择优原则。

    二、招聘对象要求

    )招聘岗位、人数、岗位职责及资格条件

    岗位

    招聘人数

    岗位职责

    资格条件

    宁波通商基金管理有限公司

    投资岗

    3

    1.协助进行项目的挖掘、储备及筛选工作;

    2.协助做好项目的把控和执行,推动项目立项,开展尽职调查、投资分析、入股谈判、项目出资等工作;

    3.协助进行项目投后管理工作。包括财务信息收集、定期走访、突发或重大事项的处理、按季度与年度出具书面的投资项目投后管理报告等;

    4.协助做好投资项目的关系维护,尽可能提供增值服务,发掘创造项目相关业务合作机会;

    5.进行投资项目退出工作,包括协助退出谈判、退出方案设计、退出建议书等工作;

    6.完成领导交办的其他工作。

    1.30周岁及以下,硕士研究生及以上学历学位;

    2. 理工科、财经类相关专业背景,具有理工科及经济金融、MBA等复合专业背景者优先;

    3. 具备一定的财务基础、法律基础,取得注册会计师(CPA)资格、法律职业资格证书优先;

    4.具有VC/PE、产业投资、券商等实习经历优先;

    5.具有良好的沟通能力、协调能力、逻辑分析问题及解决问题的能力;

    6.能适应出差,具有较强的抗压能力。

    基金管理岗

    1

    1.协助完成基金产品的募集、设立、变更、退出全流程工作,完成私募基金管理人及基金产品在中基协等平台的备案和信息维护;

    2.协助完成基金投后管理及运营分析工作,包括但不限于处理基金投后事项,定期收集基金运营信息,及时发现标的风险并进行风险处置,撰写基金运营管理报告,完成各类基金信息披露;

    3.协助维护投资者关系,包括但不限于对接投资人日常信息咨询及问题解答,根据需求开展投后赋能服务;

    4.完成领导交办的其他工作。

    1.30周岁及以下,硕士研究生及以上学历学位;

    2.法学、理学、经济学等相关专业毕业;

    3.具备一定的财务基础、法律基础,取得注册会计师(CPA)资格、法律职业资格证书优先;

    4.具有知名投资机构、律师事务所、会计师事务所相关实习经历优先。

    法务风控岗

    1

    1.协助参与公司各类合同文本及其他法律文件的起草、审核等工作;
    2.协助参与拟投资项目法律尽职调查,对拟投项目和投后项目提出合规与风险控制等专业意见;
    3.协助参与投资谈判及重大决策的风险评估;
    4.协助参与公司已投项目的投后风险管理及处置;
    5.配合为公司各职能部门提供必要的法律咨询,配合其他部门的业务开展;
    6.协助参与公司相关函件拟定,诉讼或仲裁案件的跟进,与外部律师对接;
    7.完成领导交办的其他工作。

    1.30周岁及以下,硕士研究生及以上学历学位;
    2.法学相关专业;
    3.具有法律职业资格证书;
    4.具有知名律师事务所、投资机构相关实习经验者优先。

    宁波工业投资集团有限公司

    企业管理岗

    1

    1.负责参控股企业经营相关数据收集、整理和汇总分析;

    2.协助做好参控股企业股权管理相关工作,推进“三会一层”(股东会、董事会、监事会、经理层)的规范化、制度化建设,完善法人治理结构;

    3.协助做好存量资产盘活、子企业经营业绩考核及安全生产管理等相关工作;

    4.完成领导交办的其他工作。

    1.30周岁及以下,大学学士及以上学历学位,理工科类、经济类、管理类等相关专业;

    2.具有较强的组织、协调、沟通及抗压能力,逻辑思维清晰,善于在工作中开拓创新;

    3.具有国有企业、上市公司、大中型制造业企业运营管理实习经历者优先。

    财务管理岗

    1

    1.负责公司日常报销、银行账户结算、会计凭证编制、管理报表填报等财务基础工作;
    2.协助会计核算、纳税申报、财务分析、预算编制等相关工作;
    3.完成领导交办的其他工作。

    1.30周岁及以下,大学学士及以上学历学位,会计、财务管理等相关专业;

    2.具有较强的组织、协调、沟通、抗压及财务分析能力,逻辑思维清晰,善于在工作中开拓创新;

    3.熟练掌握财务软件(如金蝶、用友等),能够熟练运用Excel等办公软件进行数据的处理和分析;

    4.具有注册会计师(CPA)资格优先。

    )基本条件

    1.拥护中国共产党的领导,拥护中国特色社会主义制度,具备良好的职业素养和道德,遵纪守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业,无不良记录;

    2.本次招聘所涉及的年龄、职业资格统一截至2026年2月28日(含),应聘人员最高学历教育毕业且取得相应学位的时间区间应在2024年3月1日至2026年7月31日之间,且最高学历教育毕业后未曾订立劳动合同、未有单位社保缴纳记录;

    3.毕业于国内“双一流”高校或国外US/QS世界排名前100位大学优先;

    4.具有良好的心理素质和适应岗位要求的身体条件;

    5.有下列情形之一者不受理应聘:

    (1)最高学历教育毕业后有过工作经历并缴纳过单位社保的;

    (2)在刑事处罚期内的;

    (3)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的;

    (4)有其他不适宜录用情形的。

    三、招聘程序

    (一)报名时间与方式

    1.报名时间:2026年2月13日-2026年2月28日。

    2.报名方式:

    进入报名系统后选择【招考报名】一栏中“宁波通商控股集团有限公司校园招聘公告”(仅报名阶段显示开放)。在仔细阅读相关公告信息后,按要求输入个人信息及必要的附件,同时上传本人的电子照片(近1年内拍摄的免冠、正面证件照,jpg格式,照片为30k以内,不大于160×200像素,不小于80×120像素),逾期不再受理注册及报名。报名截止前未上传照片者,视为初审不合格。每位应聘人员可兼报不同下属企业的招聘岗位,但同一下属企业仅限报名一个岗位。

    应聘人员须对在网上提交本人信息的真实性负责,凡弄虚作假者一经查实,即取消资格。报名成功的,将显示报考序号,请考生记录本人报考序号,以便后续查询审核结果。

    网络报名咨询电话:0574-89020959

    网络报名咨询人:丁老师 

    受理时间:9:00-11:00,14:00-16:00(工作日)

    (二)资格初审

    对应聘人员报考资格进行初审,根据岗位匹配度筛选应聘者简历,择优确定参加初试人选,并以短信、电话或邮件形式通知入围初试人员,未进入初试人员不再另行通知。

    资格审查贯穿全过程,应聘者对所提供材料的真实性负责,凡发现报名人员存在提供虚假材料或有违法违纪情况的,即取消应聘资格。

    在招聘所有环节中,应聘人员需保持报名时所留手机号码畅通。因应聘人员电话号码错误、停机等原因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自行负责。

    (三)笔试

    笔试时间、地点另行通知。

    笔试内容为公共科目,满分100分。按照笔试成绩由高到低,按岗位招聘计划人数不超过1:10的比例确定入围初面人员。

    (四)初面

    初面采用线下方式进行,具体时间、地点另行通知。

    初面满分100分,合格分为80分,初面不合格者淘汰;根据初面成绩从高到低,按岗位招聘计划人数不超过1:5的比例确定入围复面人员。

    初面当天对入围人员进行现场资格复审。参加资格复审需携带相关资格材料原件和复印件(材料清单另行通知),提供的各类资料复印件恕不退还,资格复审通过者进入初面环节。初面成绩不计入最终成绩。

    (五)复面

    复面采用线下方式进行,具体时间、地点另行通知。

    复面满分为100分,合格分为80分,复面成绩不合格者淘汰;根据复面成绩从高分到低分按1:1的比例确定入围体检考察人选(复面成绩并列,以笔试成绩高者优先),如确无合适人选,该岗位可空缺或核减指标。

    )体检、考察

    公司统一组织体检、考察(政审),时间地点另行通知。体检合格者进入考察(政审)。体检或考察(政审)不合格者淘汰。报考人员放弃体检或考察(政审),视作放弃聘用资格。

    )公示、聘用

    考察结束后,对拟聘用人员进行公示,公示期为3个工作日。公示期满无异议,按有关规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予办理。

    拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同(在校生签订三方就业协议),无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同(三方就业协议)的,取消聘用资格。

    在体检、考察、公示、聘用期间有放弃者或被证明不符合聘用条件者,视情确定是否递补,递补人员需通过体检、考察、公示等程序后,办理聘用手续。

     

    本次公开招聘咨询电话:

    0574-89281825 余老师

    0574-89281701 柴老师(通商基金岗位)

    0574-89281540 王老师(工投集团岗位)

    受理时间:9:00-11:00,14:30-17:00(工作日)

     


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